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Unsicheren Mitarbeitern gibt sie einen Teddy
Eine Schweizer Unternehmerin erklärt, wie sie das Arbeitsklima verbessert.
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Was tun, wenn der Chef keine Ahnung hat?
Jeder zweite Angestellte hält seinen Vorgesetzten für inkompetent. Unser Jobcoach offeriert drei Strategien, um damit umzugehen.
Bleiben oder gehen? Manche Defizite der Vorgesetzten sind schwer zu ertragen. Foto: iStock
«Mein Chef ist unfähig!» Kennen Sie diesen Gedanken? Sie wären damit nicht alleine: Eine aktuelle Befragung von 50’000 Schweizer Angestellten aus 200 Unternehmen durch das Beratungsunternehmen Great Place to Work hat ergeben, dass jeder Zweite seinen Chef für inkompetent hält.
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